El 44% de los trabajadores de todo el mundo reconoció tener estrés a diario en el trabajo, según el último informe de Gallup llamado: «State of the Global Workplace: 2022»
- El estrés es una respuesta natural e indispensable para la supervivencia humana. Sin embargo, cuando el estrés está presente por mucho tiempo, se vuelve más intenso y perjudicial, provocando una serie de manifestaciones físicas y psicológicas que afectan la salud física y mental de una persona.
- El estrés laboral es aquel que se produce precisamente debido a una excesiva presión en el lugar de trabajo, generalmente, consecuencia de un
desequilibrio entre la exigencia laboral y la capacidad o los recursos que tiene disponible el colaborador para hacerle frente, lo que supone una seria amenaza para la salud y el bienestar del colaborador.
Un colaborador con altos niveles de estrés va tener problemas con su rendimiento, pues el malestar físico, mental y emocional que presenta a causa de este, afecta su bienestar y su salud. Es muy probable que enferme muy a menudo y que incluso necesite incapacitarse constantemente.
Por lo tanto, se pueden presentar las siguientes situaciones en la organización que son indicativos de altos niveles de estrés en los colaboradores:
- Aumento de absentismo y por ende, de incapacidades
- Alta rotación
- Desmotivación y poco compromiso
- Baja productividad
- Clima organizacional hostil
- Afectación a la imagen de la organización
- Aumento de errores y accidentes laborales
- Otros
Ante dichas situaciones es urgente tomar medidas de atención y abordaje por profesionales en salud mental.
En Avantem somos especialistas en la atención de la salud mental de las organizaciones, realizamos evaluaciones para identificar los niveles de estrés de los colaboradores y todos aquellos factores psicosociales que pueden estar afectando, con el objetivo de tomar las medidas necesarias para un correcto abordaje.
